Новая система учета и выдачи смазочных материалов внедрена для карьерной техники компании «Сибантрацит Майнинг», работающей на «Разрезе Колыванском» (активы Группы «Сибантрацит» в Новосибирской области). Система и долгосрочный контракт с ООО «ЛЛК-Интернешнл» (оператором бизнеса смазочных материалов ЛУКОЙЛ) позволят сократить затраты на 60 млн руб. в год.
В зоне проведения технического обслуживания (ТО) карьерной техники «Сибантрацит Майнинга» установлены два стационарных маслораздаточных модуля. Каждый оборудован шестью пистолетами для разных видов материалов: моторного и гидравлического масла, антифриза, трансмиссионного масла и амортизационной жидкости. В ходе ТО водитель прикладывает к терминалу идентификационную карту, система мгновенно распознает транспортное средство, выводит на экран номер шасси и требуемые объемы материалов, а после выдачи — передает данные в учетную программу. Расчет с поставщиком ведется по фактическому объему израсходованных материалов.
Проект полностью автоматизирует учет выдачи техжидкостей, переход на пофакторный расчет с поставщиком («оплата с пистолета»), оперативный мониторинг запаса. Его реализация, несмотря на увеличение парка техники за последние годы, снизила затраты «Сибантрацит Майнинга» на смазочные материалы на 8%.
Модернизирован и маслосклад: заменены все емкости для хранения смазочных материалов, размещен бак для сбора отработанных масел, обновлены трубопроводы до терминалов и установлены датчики уровня для каждого вида жидкости. Они обеспечивают непрерывный мониторинг наполненности емкостей, что позволяет заранее прогнозировать сроки поставки материалов.
Запущена мобильная лаборатория для анализа отработанного масла, позволяющая выявить примеси в масле, оценить степень износа двигателя и принять оперативные решения по предотвращению возможных поломок. Ранее на отправку образцов в Новосибирск и получение результатов требовалось 2-3 дня, теперь весь процесс занимает считанные минуты. В смену мобильная лаборатория способна обрабатывать до 28 проб.
Реализованный проект — часть программы Группы «Сибантрацит» по передаче на аутсорсинг непрофильных процессов. В частности, такой принцип уже применяется при покупке спецодежды и запчастей для карьерной техники.